Unternehmen 2030 – Lebensphasenorientierte Personalpolitik 3.0
Zwischenbilanz und Ausblick des Projekts “Die Gewinnung und Bindung von qualifiziertem Personal wird zu einer zentralen Herausforderung für die Wirtschaft.” Wirtschaftsministerin Eveline Lemke sieht im...
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Mütter als Fachkräfte gefragt
Zurück in den Job txn. txn. Immer mehr Mütter minderjähriger Kinder sind berufstätig – heute bleiben nur noch rund 30 Prozent der Frauen nach der Elternzeit zu Hause. Der Großteil kehrt zurück ins...
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Mehr neue Jobs für Fachkräfte und Akademiker in Großunternehmen
Mehr neue Jobs für Fachkräfte und Akademiker in Großunternehmen (Mynewsdesk) Die Ergebnisse einer JobStairs Umfrage zu Jobs und Stellenangeboten in 2014 belegen einen positiven Trend sowohl bei...
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Firmengründung: LuckyLawyer spezialisiert sich auf Personalberatung im...
Mit ausschließlicher Tätigkeit für Wirtschaftskanzleien und Rechtsabteilungen im Raum München fokussiert sich die Personalberatung LuckyLawyer auf die aktive Unterstützung bei der Stellenbesetzung im...
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CeBIT: Freelancer als Erfolgsformel für Start-ups
CeBIT: Freelancer als Erfolgsformel für Start-ups (Mynewsdesk) Auctionata setzt auf Experten aus dem Netzwerk von emagineStuttgart, 6. März 2014 – Die Argumente für den Einsatz von externen...
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Leistungsbestätigung vor der Elternzeit
Darauf haben werdende Mütter Anspruch txn. txn. Martina Blum, 29 Jahre, ist voller Vorfreude. Die Sachbearbeiterin in der Finanzbuchhaltung eines kleinen, mittelständischen Handwerkbetriebs ist...
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15 Jahre Engagement am Wolfsburger Arbeitsmarkt – Jubiläum bei ZAG Personal &...
ZAG Personal & Perspektiven feiert in Wolfsburg 15-jähriges Bestehen. Die Geschäftsstelle in der Siegfried-Ehlers-Straße 13 beschäftigt rund 200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in der Region,...
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15-jähriges Jubiläum bei ZAG Personal & Perspektiven in Königs Wusterhausen
Ein Arbeitgeber stellt sich vor Das ZAG-Team im Königs Wusterhausen Seit 15 Jahren schafft ZAG Personal & Perspektiven regionale Arbeitsplätze in Königs Wusterhausen und Umgebung. Derzeit...
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Komplexität, Wachstum und Personalmangel – die Logistik-Trends 2014
Die Logistikbranche erlebt derzeit einen Boom wie nie zuvor, steht aber zugleich auch vor Herausforderungen wie nie zuvor – denn Kostendruck und steigende Komplexität machen den Logistikunternehmen zu...
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Jetzt bewerben für das Mentoring-Programm von Hochschule und VDI
Seit zwei Jahren fördern Mentoren aus der Wirtschaft Studierende in Ulm Das Mentoring-Programm des Fördervereins “Pro! Hochschule Ulm e.V.” und des Vereins Deutsche Ingenieure (VDI) geht in die dritte...
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Mit FEIN spielend Technik entdecken
FEIN unterstützt Initiative TECHNOlino von Südwestmetall Stolz präsentieren die Kinder das selbst gemachte FEIN Mühlespiel Schwäbisch Gmünd, 23. Juni 2014. Im Rahmen des Projekts TECHNOlino besuchten...
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Roll-Out 2014: Technik an der Hochschule Ulm wird “er-fahr-bar”
Förderverein der Hochschule unterstützt Studenten-Projekt mit 1.000 Euro Hochschulen und MINT-Fächer müssen spannender werden, sagt der Ingenieur und Karriereberater Joachim Lang. Der Förderverein Pro!...
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Wie wir leben wollen: Erste Salonkultur in Bonn
Gespräche an der Schnittstelle von Kultur, Gesellschaft und Wirtschaft Salonkultur: Unternehmen, Hochschulen und Initiativen im Gespräch über Wirtschaft und Gesellschaft. Wenn langjährige Beschäftigte...
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Der optimale Einstieg in die Mainframe-Welt
Job-Portal der European Mainframe Academy vermittelt System-z-Fachkräfte Auf “zJobs” vernetzt die European Mainframe Academy Unternehmen und Bewerber im System-z-Umfeld. Bild: EMA Augsburg, 02. Juli...
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Starke Arbeitgebermarke hilft im Kampf um begehrte Fachkräfte
Unternehmen aus dem Mittelstand sollten sich darauf vorbereiten, dass ihre Fachkräfte von Großunternehmen bzw. Konzernen zukünftig abgeworben werden könnten. Eine mögliche Abwehrtaktik stellt der Auf-...
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Sicherung von Fachkräften aus dem Ausland – schnell, einfach & effizient
Pflegenotstand & Co.: Immer mehr deutsche Unternehmen sind auf die Rekrutierung von Fachkräften aus dem Ausland angewiesen. Um den komplexen und aufwändigen Prozess der Personalgewinnung – vom...
View ArticleMythos oder Ammenmärchen?
Warum Panikmache beim Fachkräftemangel die falsche Strategie ist Von Ansgar Lange +++ August 2014. Was soll man denn nun glauben? Haben wir einen Fachkräftemangel oder nicht? Es vergeht kein Tag, an...
View ArticleLogistik im Wandel – die Ergebnisse des DEKRA Arbeitsmarkt-Reports 2014
Er wird jedes Jahr mit Spannung erwartet: der DEKRA Arbeitsmarkt-Report, der in diesem Jahr unter anderem einen detaillierten Blick auf die aktuellen Entwicklungen im Bereich der Lagerlogistik wirft....
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Erste Wirkungen auf den Arbeitsmarkt
Das Elterngeld macht sich bezahlt txn. txn. Seit vor gut acht Jahren das Elterngeld eingeführt wurde, hat sich in den Familien eine Menge getan: Mit einer neuen Selbstverständlichkeit teilen plötzlich...
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Immer mehr Väter gehen in Elternzeit
txn. txn. Es gab Zeiten, da waren die Rollen in einer Familie klar verteilt. Während viele Mütter zu Hause blieben und sich um Haushalt und Kinder kümmerten, verdiente der Vater das Geld. Heute sieht...
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